PMF Online studovna
Letní HR škola

Vzdělávání a rozvoj

Inspirativní projekty OP Lidské zdroje

Inspirativní projekty OP Lidské zdroje

“Lidé, kteří se nevzdali. Přidáte se k nim?”   Zajímá vás, jak evropské peníze konkrétně pomáhají? Ministerstvo práce a sociálních věcí vydalo v závěru minulého roku sborník 25 příběhů skutečných lidí z celého Česka, kteří se potýkali s nejrůznějšími...

Vyhodnocení práce na dálku a webinářů

Průzkum  Idealine Solutions, který probíhal na portálu workline.cz, vyhodnocuje současné vnímání webinářů a jejich přínos pro účastníky, a také postoj k práci na dálku v pracovním prostředí v ČR. Mimo jiné také odhaluje, že pouze 18% respondentů přesně ví, jak ušetřit...

Online vzdělávání v roce 2013 v ČR

Ve firmách se lidé nejčastěji vzdělávají na fyzických školeních, ovšem v těsném závěsu jsou webináře. Průzkumu k tématu online vzdělávání se zúčastnilo 1246 respondentů z řad majitelů firem, manažerů, řadových zaměstnanců, studentů, nezaměstnaných i důchodců, a vznikl...

Going Mobile in Executive Education

Jak vnímáme a hodnotíme možnosti vzdělávání prostřednictvím mobilních technologií? Jak se k mobilním technologiím staví zástupci generace Y? Jaké benefity i další výzvy tato forma vzdělávání přináší? Výsledky průzkumu...

Hudson Hiring Index – Spring 2012

V roce 2012 dostává krize jiný rozměr – studie poukazuje na to, že tento rok není o snižování počtu zaměstnanců, ale spíše o zefektivnění náborových procesů a rozvoji stávajících talentů. Výsledky průzkumu...

Learning Journey: když cesta je cíl

To, že nás rozvoj baví a přistupujeme k němu v rámci společnosti tak, aby uspokojil potřeby, extrémně nezatížil rozpočet a zaujal i kolegy, jste se dočetli v květnovém čísle HR fora. V tomto článku bychom vám rádi představili jeden konkrétní rozvojový produkt, který...

Jsem HR excorcista

Luboše Tejkla není třeba představovat. Mnozí jej znají jako ředitele lidských zdrojů z České spořitelny nebo jako kouče, poradce, lektora. V PMF institutu zastřešuje oblast vzdělávání lídrů. Zeptali jsme se jej na zkušenosti.Jaké jsou současné trendy v rozvoji lídrů?...

Jak si rozveselit život

Je lepší být optimistou a od všeho očekávat to lepší, nebo to mají snazší pesimisté, co počítají s usmoleným koncem? Říká se, že optimistovi nevadí, když padne, a udělat radost pesimistovi, považuje za dobrý skutek. Pravdou je, že vyhraněných optimistů či pesimistů je...

Vychází kniha o budoucnosti koučování

Česká asociace koučů vydává knihu o budoucnosti koučování. Má název Sny o koučování a tvoří ji dvanáct esejů od předních světových představitelů tohoto oboru, jako je například Robert Garvey z Velké Británie nebo Mary Lippitt z USA. Editory publikace, která vychází v...

Samouci 21. století

V minulém století jsme lidi, kteří se sami vzdělávali, nazývali samouky. Dnes jsou to stoupenci heutagogiky. Oproti samoukům, kterým obvykle musela stačit ke vzdělávání knížka, dnešní „studenti“ mohou využívat informační a komunikační technologie. Vědět, co se chci...

Československý dialog o vzdělávání v personalistice

Blažena Kohoutová, nová ředitelka PMF Instituru, vedla rozhovor s Igorem Dokoupilem, viceprezidentem Združenie pre riadenie a rozvoj ľudských zdrojov. Jaká je pozice personalistů na Slovensku? Jaké vzdělání by jim mohlo pomoci?Daří se slovenským personalistům držet...

Jana Jirasová: Moje agenda

Jana Jirasová pracuje jako HR manažerka ve společnosti Procter & Gamble ČR a Slovensko. Čím se právě zabývá se své praxi? Právě se blížíme ke konci fiskálního roku, který v našem případě začíná v červenci a končí v červnu. V současnosti uvádíme do praxe poslední...
1. stránka z celkem 2012345...1020...Poslední »